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who we are bea people

Careers

"Our passion has no border !"

At BEA, we truly believe that it is our people who make the difference and we aim to create a culture of respect, innovation, and teamwork. We are always interested in talking to talented individuals who are looking to join one of the industry’s leading companies in the field of sensor-based detection.

If you think you’ve got what it takes, we’d love to hear from you.

Current openings

Enthusiastic Sales Talent

THE COMPANY

BEA is a leading manufacturer of sensing solutions for automatic door systems and for industrial doors. BEA sensors ensure comfortable opening and safety of users around doors.

The company was founded in 1965 and it is headquartered in Liège, Belgium. BEA has additional offices in the United States, in Japan, Singapore and China. Our products can be found and seen all across the globe. They are probably the most disseminated Walloon product worldwide.

Success within the historical markets and rapid advancements in technology has fuelled BEA’s growth into new markets and we now also offer a complete line of access control, safety and security solutions for industrial-, security- and transportation-based segments.

Looking permanently forward, BEA continues to design and develop solutions for new applications like vehicle and people counting solutions.

DESCRIPTION OF YOUR JOB

We are looking for various sales profiles linked to specific geographic areas whose task will be to identify, develop and close sales of BEA products in different segments of activity.

Today, our sales staff is made of following positions:

  • Customer officer
  • Technical sales
  • Area sales Manager

YOUR SKILLS AND COMPETENCIES

After in-depth and continuous technical and sales training, common skills and competencies are:

  • Ability to understand customer’s needs and demands, and put these into a global context
  • Ability to develop subtle, dedicated and oriented sales argumentation
  • Display clear team-playing attitude to efficiently exchange or seek valuable information within the team
  • Readiness to stretch your comfort zone, because learning is a continuous process 😉
  • In all cases, remain positive, good-willing and confident
  • Have and share fun.

Depending on the position you will apply for, one or more of the following skills will be expected:

  • Wish and will to share your knowledge (learned in house) with sales and/or technical staff of our customers during dedicated training sessions
  • Wish and will to spend 20 to 40% of your working time abroad, in your dedicated area, to share the BEA message
  • Ability to implement a strategic business plan based on current BEA’s analysis and conclusions in a given segment
  • Ability to create and defend your own strategic business plan for a given segment or area in the team
  • Display clear team-orientation pushing you to create internal heroes as opposed to seeking to become a hero yourself.

Languages

As a group, we make 95% of our sales outside of French speaking areas. Native French is not a must. In the European Business Unit, the sales areas are clearly defined, so following language combination are welcome:

  • German & Slavic language (e.g. Polish/Czech)
  • English & Scandinavian language
  • English & Dutch
  • Italian & Spanish
  • Italian & Turkish.

Please do not insist with only English-Spanish, unless you plan to move to our US subsidiary one day. But in this case, Portuguese (Brazilian) would be an extra!

BEA PEOPLE

Around the world, BEA employs more than 400 enthusiastic people who invest their time, talent and energy into the advancement of the BEA brand. From engineering and production to sales and support, the BEA team is dedicated to bringing our customers the highest level of satisfaction, both with our products and the support they receive.

 

If you think you’ve got what it takes and you want to make the difference with us we’d love to hear from you: jobs@bea.be

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Test Engineer

Vous avez des idées ? Vous avez du talent ? Vous voulez un rôle de choix dans une société de renommée internationale ? Alors nous voulons vous rencontrer !

Ensemble, nous pouvons voir plus loin.

DESCRIPTION DE FONCTION

Dans le souci de garantir une qualité de détection de haut niveau, vous assurez l’analyse et les tests fonctionnels de la gamme complète de nos capteurs et de ceux du marché

C’est-à-dire que :

  • Vous assurez les tests fonctionnels de la gamme complète de nos capteurs conçus sur base de technologies laser, infrarouge actif et passif, induction magnétique et effet Doppler
  • Vous avez la responsabilité finale de la sortie des produits
  • Vous êtes capable de réaliser un environnement de tests adéquat
  • Vous assurez l’analyse fonctionnelle des produits du marché.

 

COMPETENCES

Vous possédez :

  • Un diplôme d’ingénieur civil ou industriel de préférence à orientation électronique ou une expérience équivalente
  • Une capacité d’évoluer rapidement dans un environnement complexe de tests, de préférence par une expérience probante en la matière
  • Une expérience en bureau d’études ou support technique
  • La maîtrise de l’anglais.  

Vous êtes :

  • Communicatif, assertif et capable de présenter des concepts et données de manière structurée et objective
  • Animé d’un solide esprit d’équipe
  • Méthodique, organisé et attentif aux détails
  • Analytique, curieux, doté d’un sens critique et apte à résoudre les problèmes
  • Respectueux des échéances et capable de déterminer les priorités
  • Capable de garder la tête froide dans les situations d’urgence.

BEA vous offre :

  • Un contrat à durée indéterminée agrémenté d’un package salarial attractif
  • Une fonction dans une société technologique en forte croissance
  • Un environnement de travail agréable dans le respect de la vie privée et professionnelle
  • Une formation continue et des possibilités d’évolution.

 

A PROPOS DE BEA

BEA conçoit et produit des solutions de détection pour portes automatiques. La société a été créée en 1965 et son siège se situe à Liège en Belgique. Organisée en Business Units, BEA est également présente aux Etats-Unis, au Japon et en Chine. Nos produits équipent des systèmes de portes automatiques dans le monde entier.

BEA étend également sa gamme de service à de nouveaux marchés dans lesquels nos technologies de détection offrent un avantage concurrentiel. Désormais, BEA offre une gamme de produits dans les domaines du contrôle d’accès, de la porte industrielle et du transport de personnes.

Tournée vers le futur, BEA développe des solutions pour de nouvelles applications telles que le comptage de véhicules ou de personnes.

Dans le monde, plus de 400 collaborateurs enthousiastes investissent leur énergie ainsi que leur talent et contribuent chaque jour au succès de BEA.

 

« Quand on me demande ce que je fais dans la vie, je réponds que j’invente des yeux qui pensent. »

 

Faisons connaissance et envoyez votre lettre de motivation et votre CV à jobs@bea.be !

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Product Compliance Manager

BEA recherche un Responsable de la Conformité des produits (H/F)

Votre position

Vous êtes chargés de gérer toutes les activités relatives à la mise en conformité des produits BEA en vue de leur mise sur le marché. Intégré dans les équipes projets et en lien avec la direction technique et commerciale, vous pilotez l’ensemble des certifications et qualifications de nos produits. Vous animez un ensemble de laboratoires et de sous-traitants permettant de répondre aux besoins de lancement des produits de BEA sur le marché.

Vous assurez également la veille normative au sein du groupe BEA.

Votre mission

Vos activités principales sont:

    • étude et analyse de la réglementation et de la législation relative aux conditions de mise sur le marché des produits et services;
    • sélection et gestion d’un réseau de laboratoires partenaires ou d’organismes de certifications, responsable des négociations commerciales et contractuelles avec ce réseau et gestion du budget de certification ;
    • contrôle des rapports techniques, vérification que les essais ont bien été réalisés conformément aux normes applicables ;
    • suivi des dossiers de certification (analyse et avis des dossiers en vue de l’obtention/maintien des certificats, analyse de l’impact des modifications apportées sur le produit aux regards des normes applicables, …) ;
    • gestion des litiges au niveau des conformités de produits;
    • veille active dans ses domaines d’activité.

Vos compétences

  • Vous êtes ingénieur industriel ou ingénieur civil et faites preuve d’une polyvalence au niveau technique avec un attrait pour les matières plus légales
  • Vous avez éventuellement une première expérience dans les aspects légaux liés à la mise sur le marché de produits électroniques
  • Vous avez une très bonne connaissance de la langue anglaise parlée et écrite, l’allemand est un plus
  • Vous faites preuve d’inventivité, d’aptitudes rédactionnelles tout en gardant un esprit critique et pragmatique
  • Vous êtes rigoureux, méthodique, organisé, autonome et travaillez facilement en équipe

L’offre BEA 

  • Vous bénéficierez d’un programme de formation qui vous donnera les outils pour développer vos compétences et votre carrière
  • Nous vous offrirons un salaire compétitif et des avantages extra-légaux

Vous avez des idées? Vous avez du talent? Vous voulez un rôle de choix dans une société de renommée internationale? Alors nous voulons vous rencontrer ! Ensemble, nous pouvons voir plus loin.

 

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Corporate Program Manager (H/F)

BEA is looking for a Corporate Program Manager (H/F)

Your mission

  • You are responsible for the planning & coordination of product development up to the launch on the market and you synchronise the R&D BU and Corporate projects. You handle the planning of specifications, developments, certification, validation and launch of our products.
  • You work closely with the CMO – concentrating on the needs and evolutions of the markets and the strategic marketing – in order to ensure the synchronisation of the R&D BU and Corporate projects
  • You maintain a clear vision of all ongoing projects and their technical aspects. You monitor the projects as the spokesperson who has the necessary insight to bring a different (and beneficial) vision to the Product Managers and Project Leaders

Your competencies

  • You have a degree as Industrial Engineering with experience in the relevant field
  • You have proven skills in :
  • Coaching and team management, also in time management
  • Administrative management, budget, planning, cost management
  • Communication and human resource management
  • You have thorough knowledge of English and French (written and oral)
  • You are detail oriented
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BEA personal developement

Tailor-made development

BEA actively invests in the training of its employees. Whether technical, sales, or service-oriented, we aim to give you the tools to succeed and develop, both professionally and personally. Whether they are technical, language-oriented, or relational, the main objective of these training courses is to focus on personal development through the acquisition of new skills or knowledge enhancement.

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